我不是人，我生来就是我们某企业的员工，我的名字是我的工号，我生命的意义在于如何讨得上司的欢心，我的报酬是企业允许我拥有一个女人。

　　我的公司千年不倒，一脉相传，公司的小名是万岁，公司的大号却时有变动，有时叫国、有时叫朝，有时叫共和，有时又叫联邦……。

　　据说遥远遥远的从前，世界上没有企业、没有城市、没有村庄，更没有员工，大家只有一个共同的名字——人。某年某月某日，地球出现了一个比猴子还聪明的家伙，叫王。这的物种高瞻远瞩，从小就希望不劳而获，吃现成是。成年后王带着三五个徒弟，组建了一家钢铁小作坊。邻居们大多认为小作坊不过是猴子的把戏，迟早得关张。但王把自己的团队打造得铁桶一般，逐渐敲敲打打中小作坊成了远近知名的企业。

　　其实王的作坊只能生产些废铜烂铁，但当时的其他人还在用石器呢，所以小作坊的经济效益相当不错，王也渐渐地成了富翁。后来很多谦虚好学的人跑到小作坊参观学习，王让他们代销产品却并不传授废铜烂铁的制造技巧。久而久之，又有个聪明人站出来说：“干脆，咱们来个连锁经营吧！大家都打着小作坊的旗号，生产相同的产品，让王做大家的总监制，每月交些月供。”

　　王觉得这事有利可图便答应了，于是一场轰轰烈烈的社会运动始自王。

　　公司运转了上千年，王家子孙的专利权又享受了百代。后来有些连锁店慢慢地壮大了起来，甚至对总店的生死不闻不问了，逐渐的总店成了摆设。再后来连锁店为了争夺市场份额达了起来，最后有个干脆把总店的店面也霸占了，于是市场大乱，所有人连锁店都号称自己是未来的总店，每一位老板都希望成为下一任总监制，仓库中的废铜烂铁都被铸成了打击对手的货币。

　　经过一段时间的优化整合，有个叫帝的连锁店老板脱颖而出，这家伙养了一群大狼狗，把其他连锁店的老板们全给咬死了，帝将市场统一到自己门下。于是帝的助理站出来说：“连锁经营的套路已经彻底失败了，干脆咱们实行家族管理吧，只有自家人才会顾及自家人的事业，市场才可以获得永久的宁静。”

　　从此企业开始实施一种垂直式的家族管理模式，父传子，子传孙，孙传耷拉孙，经营模式变了，但企业依然是生产废铜烂铁的。此时其他企业也掌握了废铜烂铁的生产工艺，企业的效益只能维持正常开支。虽然家族式管理很容易滋生败家子，但企业的员工们大都习以为常了，所以企业的管理模式依然延续了两千年。

　　后来有外资企业猛然出现在市场的汪洋大海中，人家开始在市场上倾销先进的钢材，家族企业不水对手，连禁有的废铜烂铁也都让人家抢跑了。家族企业面临着倒闭的风险，无奈大老板不得不引进外资，不成想外资老板逐渐成了家族企业的后台。这一来以企业为的员工们不干，他们认为老板遭受了屈辱，就等于是父亲遭到了屈辱，于是暗潮涌动，人心思变。

　　再之后，天灾地火人祸把市场体系彻底摧毁了，新企业在一群旧员工的领导下发展了起来，这群人自称为：派。

　　新企业建立自然伴随着崭新的企业制度，那群派分子便成立了懂事局，懂事长在派分子内部推举出来。虽然企业还是只能生产些废铜烂铁，但好在市场再次归于平静，员工们又可以拿到工资和分内的女人了。虽然外资企业已经开始生产钛金属了，但我们的企业通过平等谈判获得了代理权，暂时看来一切都是正常的。

　　我就是万岁企业的员工，虽然生来就是但本人不属于懂事局，也没有权利参加懂事局，因为本人不是派分子。我虽然知道钛金属的制造技巧，但懂事局却不愿意给我专利，他们担心失去代理权。

　　我天天梦想着逃脱这个企业，但又找不到新的市场机会。我天天做噩梦，夜夜发高烧，身边都是废铜烂铁却连个自慰的工具都找不到。我是个员工，是个属于曾经被称为人的员工，如何我不是人呢？于是我开始希望着自己能变成其他物种，或许变了身，生活就将展现另一个姿态了。

(责任编辑：王玉晖（无效）)